Với hơn 16 năm hoạt động, Nhà Sạch luôn đặt chiến lược con người là chiến lược trọng tâm và bền vững. Việc đào tạo cho đội ngũ nhân viên, quản lý lãnh đạo tại Nhà Sạch là một chiến lược xuyên suốt và không thương lượng. 

Các chương trình đào tạo của Nhà Sạch luôn đa dạng và tiệm cận với thực tế, giúp cho đội ngũ nhân viên có thể ứng dụng vào những tình huống thử thách tại công trình, tìm ra được giải pháp chu toàn cho khách hàng. Một số chương trình đào tạo nổi bật như: Kỹ năng giám sát công trình, Kỹ năng quản lý nhân sự vẫn luôn được đề cao và trở thành yếu tố cần thiết cho đội ngũ Giám sát. 

Bên cạnh đó, các chương trình đạo tạo như: Kỹ năng phối hợp đội nhóm, Kỹ năng quản lý xung đột, Kỹ năng phản hồi tích cực, Kỹ năng quản lý thời gian và ủy thác công việc… luôn nhận được về nhiều sự quan tâm và sự chú ý nhất định, được tổ chức thêm nhiều lớp từ Bắc vào Nam. 

Nhà Sạch tin rằng, cốt lõi của chất lượng dịch vụ đến từ chất lượng con người. Niềm tin đó mang lại sự tự tin vững vàng cho Nhà Sạch thông qua chiến lược phát triển con người, và củng cố nên sự tự tin mang lại những trải nghiệm tốt nhất dành cho khách hàng. 

Đội ngũ Nhà Sạch đã sẵn sàng đồng hành cùng bạn. 

Liên hệ ngay để nhận thông tin chi tiết! 

“ 𝐶ℎ𝑢́𝑛𝑔 𝑡𝑜̂𝑖 𝑙𝑎̀𝑚 𝑠𝑎̣𝑐ℎ 𝑚𝑜̂𝑖 𝑡𝑟𝑢̛𝑜̛̀𝑛𝑔 𝑠𝑜̂́𝑛𝑔 𝑐ℎ𝑜 ℎ𝑎̀𝑛𝑔 𝑡𝑟𝑖𝑒̣̂𝑢 𝑛𝑔𝑢̛𝑜̛̀𝑖 𝑉𝑖𝑒̣̂𝑡 𝑁𝑎𝑚 𝑚𝑜̂̃𝑖 𝑛𝑔𝑎̀𝑦 ”